Logiciel de gestion du recrutement et des candidatures

RECRUTEZ EFFICACEMENT ET OPTIMISEZ LA GESTION DU RECRUTEMENT GRÂCE À NOTRE LOGICIEL

Pilotez votre stratégie de recrutement en maîtrisant parfaitement tous les processus clés grâce à notre logiciel de gestion du recrutement. Gagnez du temps en automatisant et en simplifiant la gestion administrative de vos recrutements. Fœderis vous accompagne pour accélérer et structurer l’ensemble de vos processus : de l’élaboration de vos plans jusqu’à l’onboarding de vos nouveaux talents. Détectez, attirez et embauchez les meilleurs talents tout en améliorant l’expérience candidat, manager et celle de l’équipe RH. Facilitez la gestion de vos candidatures et recrutez les meilleurs éléments pour votre organisation.

Mettez en place une stratégie de recrutement intelligente, adaptée à vos besoins afin de prendre des meilleures décisions d’embauche.

Logiciel Gestion du recrutement

Les fonctionnalités clés d'un bon logiciel de recrutement

Outil de pilotage étape par étape du recrutement

Fœderis vous aide à piloter de bout en bout l’ensemble de vos processus de recrutement. Toutes les étapes sont ainsi maîtrisées et automatisées. Par exemple, en œuvrant à la diffusion des offres de postes sur les différents jobboards, en définissant les informations sur le poste à pourvoir, en planifiant les entretiens d’embauche et en évaluant les candidats. Les managers sont aidés dans leur session de recrutement grâce à des outils d’évaluation des compétences mis à leur disposition. Quant au service RH, il dispose de fiches métiers avec le détail des différentes compétences souhaitées pour un métier ou un poste. Il peut ainsi facilement identifier les talents externes ou internes qui répondent à une offre d’emploi.

Recrutez et fidélisez vos talents

Les candidats bénéficient d’un processus de recrutement plus fluide et interactif. Ils peuvent facilement être recontactés par le service RH lorsqu’une offre de poste se présente. Fidélisez ainsi les talents, les hauts potentiels et les collaborateurs qualifiés. Boostez et valorisez votre marque employeur grâce à notre logiciel de recrutement.

Logiciel de gestion du recrutement

Gagnez en productivité

Une réduction de tous les coûts induits en rationalisant les processus clés. Notre logiciel de recrutement permet d’automatiser des tâches administratives. Il simplifie ainsi la gestion des candidatures et il vous permet de vous consacrer exclusivement aux aspects stratégiques. Vous pouvez conserver les profils intéressants aussi longtemps que la RGPD vous le permet afin de les retrouver plus facilement en cas de besoin ultérieur.  Par ailleurs, en juste quelques clics, un candidat devient un salarié en modifiant son statut, sans avoir besoin de ressaisir ses données.

Décentralisation du processus de recrutement

Décentralisez, le cas échéant, tout ou partie de certains processus auprès des acteurs concernés dans l’entreprise, tels que les entretiens, la bourse à l’emploi, l’évaluation des compétences détenues par les candidats, etc… Attirez les talents les plus performants grâce à des formulaires de candidature ergonomiques et publiez vos offres sur les réseaux sociaux et les plateformes de recrutement les plus connues.

LA SOLUTION DE RECRUTEMENT POUR LES DIRECTIONS DES RESSOURCES HUMAINES

Gestion

Gestion des offres de recrutement – Pilotage du processus de publication – Liaison avec les moteurs d’offres – Matching poste/candidat – Sourcing import candidat

Vivier de candidat

Vivier de candidats externes et internes, cvthèques – Identification des profils candidats au regard des compétences requises par les postes à pourvoir – Jobboard

Indicateurs

Gestion des campagnes de recrutement : indicateurs et ratios de coûts – Moteur de workflow intégré – Gestion des alertes

Recrutement

Mise en perspective des données de recrutement et des informations concernant la formation, les compétences, l’emploi, les rémunérations, les effectifs de l’entreprise pour répondre à des problématiques transversales

Environnements WEB

Sécurité, confidentialité et connectivité assurées par des systèmes compatibles LDAP, SSO sur tous les environnements WEB

Décentralisation

Décentralisation et dématérialisation de tout le processus recrutement : gestion des entretiens – bourse à l’emploi – évaluation des compétences détenues par les candidats

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logiciel de gestion du recrutement

UN LOGICIEL RECRUTEMENT ET CANDIDATURES ADAPTÉ À VOS ENJEUX

Foederis accompagne depuis plus de 20 ans avec succès des centaines d’organisations dans la gestion des processus de recrutement de leurs talents.

Foederis a développé une solution entièrement configurable en fonction de la stratégie de développement de l’entreprise. Les caractéristiques, l’identité, ainsi que toutes les composantes de la marque employeur sont complètement intégrées à notre module mobilité et recrutement. L’outil facilite la gestion de la partie onboarding pour améliorer l’expérience candidat.  Le logiciel de recrutement fait partie intégrante de notre solution complète et intégrée de talent management, pour une approche globale de la gestion de tous vos processus RH.

Pourquoi un logiciel de gestion du recrutement en entreprise ?

Face aux tensions actuelles sur le marché du travail en Europe, les organisations sont dans l’obligation de se doter de méthodes et d’outils performants pour le recrutement. Maîtriser toutes les étapes des processus clés du recrutement, conserver les talents, recruter les bons profils représentent des enjeux cruciaux pour la compétitivité des entreprises et organisations. En matière de recrutement, l’arrivée des sites internet puis des réseaux sociaux a complètement changé la donne. Rapidité, simplicité, gain de temps et d’argent, possibilité de ratisser plus large, les avantages sont multiples.

Le recrutement comme levier stratégique

Un recrutement est souvent exigeant et chronophage mais c’est aussi une étape incontestable de développement de la stratégie de l’organisation. Effectivement, recruter demande des compétences, énormément de temps mais également de nombreux outils. L’anticipation et l’analyse sont les maîtres mots de cet exercice, car il est indispensable de connaître sur le bout des doigts chaque poste à pourvoir et les compétences associées au poste concerné. Notre logiciel de recrutement centralise et partage de l’information avec l’ensemble des acteurs pour mieux maîtriser chaque étape de recrutement. En automatisant des tâches basiques liées à la gestion administrative du recrutement, vous gagnez du temps et les coûts inhérents à ces processus sont réduits.

Un suivi de A à Z des candidatures

Grâce au logiciel de recrutement de Fœderis, vous ne perdrez plus aucune information sur les candidats postulant à des offres d’emploi. Effectivement, vous pouvez les suivre du premier contact jusqu’à l’entretien final, voire jusqu’à l’embauche, via un process d’onboarding maîtrisé. Les informations déjà renseignées dans l’application n’ont pas besoin d’être saisies une nouvelle fois. Toute donnée est automatiquement intégrée dans le dossier individuel du collaborateur. Par ailleurs, avant même que le collaborateur intègre votre entreprise, vous pouvez lui accorder un accès à Fœderis afin de lui préparer une liste de documents à fournir (pièce d’identité, RIB…) qui viendront s’intégrer automatiquement à son profil.